|
|
ENSAYOS SOBRE LA ECONOMÍA ESPAÑOLA
EN EL SIGLO XXI
|
|
|
|
|
|
| Formación : Cursos |
DIRECCIÓ I CONDUCCIÓ D'EQUIPS DE TREBALL
|
|
Fecha de inicio: |
19-02-2010 |
|
Fecha de finalización: |
16-04-2010 |
|
Horario: |
Viernes de 18:00 a 22:00 Sábado de 09:30 a 13:30 |
|
Duración: |
60 horas |
|
Área de formación: |
RRHH |
|
Tipo de formación: |
Continua |
|
Modalidad de formación: |
Presencial |
|
Programa: |
Ver el programa del curso
1. Feedback o Feedforward (4H)
2. Reunions de treball o equips de treball (4H)
2.1 Tipus de reunions i finalitats
2.2 Tècniques de reunions
2.3 Avantatges i inconvenients
3. Causes més freqüents de fracàs a les reunions (4H)
4. Qualitats i habilitats d'un grup de treball (4H)
5. Desenvolupament d'un equip (4h)
6. L'equip a l'empresa actual (4H)
7. El coaching aplicat als equips de treball (4H)
8. Entrenament en habilitats per millorar la gestió dels grups: (16H)
8.1. Autoestima
8.2. Afrontament dels conflictes
8.3. Comunicació i escolta
8.4. Asertivitat
8.5. L'actitud proactiva
8.6. Creativitat i motivació
8.7. Negociació
9. Les actituds grupals (6H)
9.1 Actituds individuals versus grupals
9.1.1 Actituds de l'animador o líder de la reunió
9.1.2 Habilitats de l'animador
9.1.3 Lideratge
9.2 Mitjans o tècniques per flexibilitzar actituds
10. El grup i els rols (6H)
10.1 Rols funcionals
10.1.1 Rols per a la tasca del grup
10.1.2 Rols de relació
10.1.3 Rols individuals
11. Presa de decisions (4H)
11.1 Consideracions per prendre decisions eficaces
11.2 Acord
11.3 Seguiment i avaluació
|
|
Obervaciones: |
No podrem inscriure a aquells alumnes que treballin a l? Administració Pública, ja que durant aquesta programació, s? ha cobert el 10% que marca l? ORDRE TRE/230/2008. |
|
|
|