{"id":44251,"date":"2018-03-27T13:01:38","date_gmt":"2018-03-27T11:01:38","guid":{"rendered":"http:\/\/www.foment.com\/?post_type=ajde_events&p=44251"},"modified":"2018-04-03T17:34:52","modified_gmt":"2018-04-03T15:34:52","slug":"sistemas-retribucion-impacto-relacion-laboral","status":"publish","type":"ajde_events","link":"https:\/\/www.foment.com\/es\/events\/sistemas-retribucion-impacto-relacion-laboral\/","title":{"rendered":"Sistemas de Retribuci\u00f3n y su impacto en la relaci\u00f3n laboral"},"content":{"rendered":"

[vc_row][vc_column width=\u00bb1\/1″][vc_column_text]Cada vez son m\u00e1s las empresa que utilizan sistemas de retribuci\u00f3n variable como una herramienta para motivar y retener a los empleados, alinear los objetivos empresariales con los individuales, flexibilizar y diversificar los costes e identificar las propiedades empresariales.<\/p>\n

En este sentido, la presente sesi\u00f3n, tiene por objeto exponer diversos supuestos vinculados con la retribuci\u00f3n laboral (salario durante las vacaciones, retribuciones en especie, etc.), los pronunciamientos judiciales en materia de retribuci\u00f3n variable , as\u00ed como la aparici\u00f3n de nuevas figuras y su aplicaci\u00f3n en el \u00e1mbito laboral.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=\u00bb1\/1″][vc_column_text]<\/p>\n

PROGRAMA<\/strong><\/span><\/p>\n

10.00 h Presentaci\u00f3n<\/strong><\/span><\/p>\n

Sr. Juan Pujol;<\/strong> Secretario General – Foment del Treball.<\/span><\/p>\n

Sr. \u00c1lvaro \u00c1lvarez;<\/strong> Secretario General – ManpowerGroup.<\/span><\/p>\n

10.15 h Conceptos incluibles dentro del salario. Retribuci\u00f3n durante las vacaciones. Actualizaci\u00f3n jurisprudencial sobre diversas cuestiones salariales (retribuci\u00f3n en especie, etc.)<\/strong><\/span><\/p>\n

Sra. Mar\u00eda Lourdes Arastey Sah\u00fan;<\/strong> Magistrada de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo.<\/span><\/p>\n

11.00 h<\/strong>\u00a0Planes de retribuci\u00f3n\u00a0vinculados a acciones:<\/strong><\/span><\/p>\n

Actualizaci\u00f3n\u00a0de la posici\u00f3n de los tribunales del orden social. Especial referencia a los supuestos de extinci\u00f3n de la relaci\u00f3n\u00a0 laboral\u00a0(mantenimiento\u00a0o no del derecho\u00a0retributivo y posible inclusi\u00f3n en el salario\u00a0regulador de la indemnizaci\u00f3n).<\/span><\/p>\n

Sr. Juan Reyes;<\/strong> Abogado y Socio de Ur\u00eda Men\u00e9ndez.<\/p>\n

11.30 h Pausa – Caf\u00e9<\/strong><\/span><\/p>\n

11.45 h\u00a0Aspectos laborales\u00a0de las llamadas monedas virtuales (criptomonedas) y nuevos retos:\u00a0<\/strong>\u00bfEs posible\u00a0abonar el salario\u00a0mediante criptomonedas?, \u00bfcu\u00e1l ser\u00e1 su valor?, ?y su naturaleza, salario en met\u00e1lico o en especie?<\/span><\/p>\n

Sra. In\u00e9s Rios Garc\u00eda;<\/strong> Abogada, asociada principal de Ur\u00eda Men\u00e9ndez.<\/span><\/p>\n

12.15 h Debate<\/strong><\/span><\/p>\n

Moderador:<\/span> Sr. Javier Ibars;<\/span><\/strong> Director del Departamento de Relaciones Laborales y Asuntos Sociales – Foment del Treball.<\/span><\/p>\n

12.45 h Clausura<\/strong><\/span>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=\u00bb1\/1″][vc_column_text]<\/p>\n

PATROCINADORES<\/span><\/p>\n

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