{"id":146361,"date":"2022-06-02T17:04:48","date_gmt":"2022-06-02T15:04:48","guid":{"rendered":"https:\/\/www.foment.com\/?p=146361"},"modified":"2023-01-03T10:17:11","modified_gmt":"2023-01-03T09:17:11","slug":"jornada-de-prl-la-prl-y-su-incidencia-en-la-relacion-laboral-ineptitud-sobrevenida-y-obligacion-del-examen-de-salud","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.foment.com\/es\/jornada-de-prl-la-prl-y-su-incidencia-en-la-relacion-laboral-ineptitud-sobrevenida-y-obligacion-del-examen-de-salud\/","title":{"rendered":"Jornada de PRL. La PRL y su incidencia en la relaci\u00f3n laboral. Ineptitud sobrevenida y obligaci\u00f3n del examen de salud"},"content":{"rendered":"

[vc_row][vc_column][vc_column_text]Durante la jornada se abordar\u00e1n aspectos conflictivos para empresarios, trabajadores y servicios de prevenci\u00f3n en aplicaci\u00f3n de la LPRL, como son las calificaciones de aptitud desde la perspectiva de la adaptaci\u00f3n del puesto de trabajo o el despido por ineptitud sobrevenida y sobre la concordancia o no de cuanto antecede con el reconocimiento de incapacidades al trabajador por parte del INSS o Mutua.<\/p>\n

Asimismo, se reflexionar\u00e1 sobre las consecuencias del incumplimiento de las obligaciones preventivas por parte de los trabajadores, la voluntariedad u obligatoriedad del examen de salud y las garant\u00edas laborales de los t\u00e9cnicos y sanitarios como miembros de la modalidad preventiva de la empresa.<\/p>\n

Los temas se desarrollar\u00e1n a partir del comentario de casos pr\u00e1cticos y sentencias actualizadas.
\n[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row top_padding=\u00bb20″][vc_column width=\u00bb1\/1″][vc_column_text]<\/p>\n

V\u00eddeo de la jornada<\/span><\/h1>\n

[\/vc_column_text][vc_video link=\u00bbhttps:\/\/youtu.be\/CWQ4wglgRws\u00bb align=\u00bbcenter\u00bb][\/vc_column][\/vc_row][vc_row top_padding=\u00bb40″][vc_column width=\u00bb1\/1″][vc_column_text]<\/p>\n

Documentaci\u00f3n de la jornada<\/span><\/h1>\n

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Programa de la jornada<\/h3>\n

La PRL y su incidencia en la relaci\u00f3n laboral. Ineptitud sobrevenida y obligaci\u00f3n del examen de salud[\/vc_column_text]Descargar<\/a>[\/vc_column][vc_column width=\u00bb1\/2″][vc_column_text]<\/p>\n

Ponencia<\/h3>\n

Causa objetiva de ineptitud sobrevenida, sanci\u00f3n o despido disciplinario y extinci\u00f3n a instancia del trabajador.
\nSr. Andreu S\u00e1nchez.[\/vc_column_text]Descargar<\/a>[\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n<\/section>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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