{"id":149972,"date":"2022-06-22T10:00:47","date_gmt":"2022-06-22T08:00:47","guid":{"rendered":"https:\/\/www.foment.com\/festa-primavera-foro-rrhh-destaca-creativitat-motor-creixement-empresarial\/"},"modified":"2022-09-09T12:56:29","modified_gmt":"2022-09-09T10:56:29","slug":"fiesta-primavera-foro-rrhh-destaca-creatividad-motor-crecimiento-empresarial","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.foment.com\/es\/fiesta-primavera-foro-rrhh-destaca-creatividad-motor-crecimiento-empresarial\/","title":{"rendered":"La Fiesta de la Primavera del Foro RRHH de Foment destaca la creatividad como motor de crecimiento empresarial"},"content":{"rendered":"<section class=\"wpb-content-wrapper\"><p>[vc_row][vc_column][vc_column_text]<\/p>\n<ul>\n<li><strong>El Foro RRHH cuenta con el patrocinio de <a href=\"https:\/\/www.randstad.es\/\">Randstad<\/a>\u00a0(<a href=\"https:\/\/twitter.com\/Randstad_es\">@Randstad_es<\/a>).<\/strong><\/li>\n<li><strong>La evoluci\u00f3n de las sesiones y los temas de debate del Foro RRHH pueden seguirse a trav\u00e9s de la cuenta de Twitter: <a href=\"https:\/\/twitter.com\/Foro_RRHH\">@Foro_RRHH<\/a>.<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>Bajo el lema\u00a0\u201cLa\u00a0imaginaci\u00f3n es\u00a0la\u00a0reina\u00a0de\u00a0las facultades\u201d,\u00a0del poeta franc\u00e9s Charles Baudelaire, este a\u00f1o la Fiesta de la Primavera del Foro RRHH\u00a0de\u00a0Fomento\u00a0del Trabajo celebrada en el Palacio Recasens, ha reflexionado sobre como la creatividad puede ayudarnos a mejorar en la gesti\u00f3n de las personas. As\u00ed lo ha resaltado la presidenta del Foro, S\u00edlvia For\u00e9s, en la bienvenida al acto: \u00abo\u00a0somos creativos o estamos muertos. Y aunque ser creativo requiere a menudo de soletat, con la participaci\u00f3n de los departamentos y el trabajo en equipo tambi\u00e9n podemos dar con una creatividad compartida muy enriquecedora\u00bb.<\/p>\n<p>En este sentido, la vicepresidenta de Fomento, Mar Alarc\u00f3n, ha destacado que los profesionales de recursos humanos son \u00ablas almes de las empresas. Un colectivo creativo, con ganas, y que sabe motivar los equipos, un elemento fundamental para las empresas\u201d<\/p>\n<p>Por su parte, la directora general de Public Affairs de Randstad, Mi. \u00c1ngeles Tejada, ha enlazado la creatividad con otro elemento indispensable, la diversidad: \u201cLa creatividad tambi\u00e9n est\u00e1 al contratar a gente de todas las edades, culturas\u2026 Porque el talento se encuentra en la diversidad. Sin plantillas diversas no conseguiremos un mundo diferente y accesible para todo el mundo\u201d.<\/p>\n<p>El acto ha contado con una mesa redonda con la participaci\u00f3n de Alexia Herms,\u00a0responsable de Estrategia Digital a Stradivarius; Manu Romero, CEO de\u00a0Departamento\u00a0de\u00a0Felicidad, y fundador\u00a0de Future of People Academy\u00ae; Betsy Sabat\u00e9,\u00a0Directora Creativa Ejecutiva a Multiplica; y Carme Bonet,\u00a0coach y practitioner en PNL, facilitadora sist\u00e9mica, como moderadora. A continuaci\u00f3n se ha invitado a los asistentes a dejar volar su imaginaci\u00f3n en unos talleres\u00a0 pr\u00e1cticos sobre como hacer cr\u00e8ixer a nuestros equipos humanos a trav\u00e9s de la creatividad.[\/vc_column_text]<div class=\"video-embed  wpb_content_element\"><iframe title=\"\u201cLa imaginaci\u00f3 \u00e9s la reina de les facultats\u201d, en la Festa de la Primavera del Foro RRHH de Foment\" width=\"1161\" height=\"653\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/g7AfyVNJ8hg?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" referrerpolicy=\"strict-origin-when-cross-origin\" allowfullscreen><\/iframe><\/div><div class=\"flexslider wpb_content_element\"><ul class=\"slides\"><li><img src=\"https:\/\/www.foment.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/20220621182826__OB_3464.jpg\" alt=\"\" \/><\/li><li><img src=\"https:\/\/www.foment.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/20220621182846__OB_3472.jpg\" alt=\"\" \/><\/li><li><img src=\"https:\/\/www.foment.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/20220621183109__OB_3486.jpg\" alt=\"\" \/><\/li><li><img src=\"https:\/\/www.foment.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/20220621182442__OB_3446.jpg\" alt=\"\" \/><\/li><li><img src=\"https:\/\/www.foment.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/20220621183602__OB_3556.jpg\" alt=\"\" \/><\/li><li><img src=\"https:\/\/www.foment.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/20220621183659__OB_3582.jpg\" alt=\"\" \/><\/li><li><img src=\"https:\/\/www.foment.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/OB_3921.jpg\" alt=\"\" \/><\/li><li><img src=\"https:\/\/www.foment.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/OB_3742.jpg\" alt=\"\" \/><\/li><li><img src=\"https:\/\/www.foment.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/OB_3740.jpg\" alt=\"\" \/><\/li><li><img src=\"https:\/\/www.foment.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/OB_3764.jpg\" alt=\"\" \/><\/li><li><img src=\"https:\/\/www.foment.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/OB_3819.jpg\" alt=\"\" \/><\/li><li><img src=\"https:\/\/www.foment.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/OB_3791.jpg\" alt=\"\" \/><\/li><li><img src=\"https:\/\/www.foment.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/OB_3842.jpg\" alt=\"\" \/><\/li><li><img src=\"https:\/\/www.foment.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/OB_3770.jpg\" alt=\"\" \/><\/li><li><img src=\"https:\/\/www.foment.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/OB_3937.jpg\" alt=\"\" \/><\/li><li><img src=\"https:\/\/www.foment.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/OB_3984.jpg\" alt=\"\" \/><\/li><li><img src=\"https:\/\/www.foment.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/OB_3992.jpg\" alt=\"\" \/><\/li><li><img src=\"https:\/\/www.foment.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/OB_3999.jpg\" alt=\"\" \/><\/li><li><img src=\"https:\/\/www.foment.com\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/OB_3953.jpg\" alt=\"\" \/><\/li><\/ul><\/div>[\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n<\/section>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row][vc_column][vc_column_text] El Foro RRHH cuenta con el patrocinio de Randstad\u00a0(@Randstad_es). La evoluci\u00f3n de las sesiones y los temas de debate del Foro RRHH pueden seguirse a trav\u00e9s de la cuenta de Twitter: @Foro_RRHH. Bajo el lema\u00a0\u201cLa\u00a0imaginaci\u00f3n es\u00a0la\u00a0reina\u00a0de\u00a0las facultades\u201d,\u00a0del poeta franc\u00e9s Charles Baudelaire, este a\u00f1o la Fiesta de la Primavera del Foro RRHH\u00a0de\u00a0Fomento\u00a0del Trabajo celebrada en el Palacio Recasens, ha reflexionado sobre como la creatividad puede ayudarnos a mejorar en la gesti\u00f3n de las personas. As\u00ed lo ha resaltado la presidenta del Foro, S\u00edlvia For\u00e9s, en la bienvenida al acto: \u00abo\u00a0somos creativos o estamos muertos. Y aunque ser creativo requiere a menudo de soletat, con la participaci\u00f3n de los departamentos y el trabajo en equipo tambi\u00e9n podemos dar con una creatividad compartida muy enriquecedora\u00bb. En este sentido, la vicepresidenta de Fomento, Mar Alarc\u00f3n, ha destacado que los profesionales de recursos humanos son \u00ablas almes de las empresas. Un colectivo creativo, con ganas, y que sabe motivar los equipos, un elemento fundamental para las empresas\u201d Por su parte, la directora general de Public Affairs de Randstad, Mi. \u00c1ngeles Tejada, ha enlazado la creatividad con otro elemento indispensable, la diversidad: \u201cLa creatividad tambi\u00e9n est\u00e1 al contratar a gente de todas las edades, culturas\u2026 [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":10,"featured_media":149912,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[114,120],"tags":[1695,1123,405],"acf":[],"wps_subtitle":"Bajo el lema\u00a0\u201cLa\u00a0imaginaci\u00f3n es\u00a0la\u00a0reina\u00a0de\u00a0les facultades\u201d la edici\u00f3n de este a\u00f1o ha reflexionado sobre c\u00f3mo la creatividad puede ayudarnos a mejorar en la gesti\u00f3n de las personas","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.foment.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/149972"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.foment.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.foment.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.foment.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/10"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.foment.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=149972"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.foment.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/149972\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":149975,"href":"https:\/\/www.foment.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/149972\/revisions\/149975"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.foment.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/149912"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.foment.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=149972"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.foment.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=149972"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.foment.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=149972"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}