{"id":167142,"date":"2023-07-14T12:02:47","date_gmt":"2023-07-14T10:02:47","guid":{"rendered":"https:\/\/www.foment.com\/?p=167142"},"modified":"2023-07-14T12:04:43","modified_gmt":"2023-07-14T10:04:43","slug":"jornada-de-prl-ergonomia-i-psicosociologia-con-igualdad-de-genero","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.foment.com\/es\/jornada-de-prl-ergonomia-i-psicosociologia-con-igualdad-de-genero\/","title":{"rendered":"Jornada de PRL. Ergonom\u00eda i psicosociolog\u00eda con igualdad de g\u00e9nero"},"content":{"rendered":"

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Los nuevos cambios sociales y legales en relaci\u00f3n a la perspectiva de g\u00e9nero han ido introduciendo en la sociedad y en las empresas una serie de aspectos de mejora en su gesti\u00f3n.<\/p>\n

Las empresas est\u00e1n empezando a adaptarse a esta cuesti\u00f3n de forma pr\u00e1ctica, mediante diversas acciones y procedimientos pr\u00e1cticos. Se han encontrado dificultades en la adaptaci\u00f3n en la pr\u00e1ctica de las diferentes cuestiones de g\u00e9nero, y se han ido resolviendo mediante estos avances, de diferentes maneras, dependiendo de las circunstancias de cada empresa.<\/p>\n

Por todo ello, se trata de trasladar las pr\u00e1cticas de estas empresas pioneras, para que todas las dem\u00e1s puedan beneficiarse del camino recorrido y de las mejoras introducidas. Para ello, consideramos que lo m\u00e1s ilustrativo es que nos expliquen sus propios casos.<\/p>\n

La psicosociolog\u00eda ha sido una de las materias pioneras en el abordaje de la perspectiva de g\u00e9nero, junto con la ergonom\u00eda donde incluso algunas metodolog\u00edas distinguen entre diferentes sistemas de c\u00e1lculo.<\/p>\n

Los riesgos psicosociales, adem\u00e1s, incluyen factores de riesgo como compensaci\u00f3n u otros organizacionales, que pudieran estar marcados por una perspectiva de g\u00e9nero, por eso se trata de identificar c\u00f3mo se pueden abordar los trabajos pr\u00e1cticos, para poder obtener informaci\u00f3n al respecto.<\/p>\n

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V\u00eddeo de la jornada<\/span><\/h1>\n

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Documentaci\u00f3n de la jornada<\/span><\/h1>\n

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Programa<\/h3>\n

Programa de la jornada. Ergonom\u00eda y psicosociolog\u00eda con igualdad de g\u00e9nero.[\/vc_column_text]Descargar<\/a>[\/vc_column][vc_column width=\u00bb1\/4″][vc_column_text]<\/p>\n

Ponencia<\/h3>\n

Ergonom\u00eda y psicosociolog\u00eda con igualdad de g\u00e9nero.
\nSr. Diego Gracia[\/vc_column_text]Descargar<\/a>[\/vc_column][vc_column width=\u00bb1\/4″][vc_column_text]<\/p>\n

Ponencia<\/h3>\n

Abordaje de la perspectiva de g\u00e9nero en Vidrala.
\nSra. Naiara Picaza y Sr. Borja Marcos
\n[\/vc_column_text]Descargar<\/a>[\/vc_column][vc_column width=\u00bb1\/4″][vc_column_text]<\/p>\n

Ponencia<\/h3>\n

Prevenci\u00f3n e igualdad de g\u00e9nero en Mantequer\u00edas Arias.
\nSr. Jos\u00e9 Enrique Cueli[\/vc_column_text]Descargar<\/a>[\/vc_column][\/vc_row][vc_row top_padding=\u00bb40″ bottom_padding=\u00bb20″][vc_column width=\u00bb1\/1″][vc_column_text]<\/p>\n

Documentaci\u00f3n relacionada<\/span><\/h1>\n

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Integraci\u00f3n de la perspectiva de g\u00e9nero en la gesti\u00f3n de la salud laboral.<\/strong><\/p>\n

Foment del Treball ha editado una gu\u00eda con el objetivo de facilitar la creaci\u00f3n de espacios de trabajo m\u00e1s igualitarios. Esta publicaci\u00f3n pretende dar respuesta a lo que supone integrar la perspectiva de g\u00e9nero en la gesti\u00f3n de la salud y aportar un enfoque pr\u00e1ctico al conocimiento existente sobre la falta de integraci\u00f3n de las necesidades de las mujeres en la pr\u00e1ctica preventiva, centr\u00e1ndose en la identificaci\u00f3n necesidades y el dise\u00f1o de una estrategia de cambio.<\/p>\n

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