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noviembre, 2021

25nov10:0013:00Actividad finalizadaIII Ciclo Formativo PIGE: 4a. Protocolo para la prevención y abordaje del acoso sexual y de género10:00 - 13:00 Presencial y online ( HÍbrido)C =LaboralACTIVIDAD FINALIZADA

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Horario

(Jueves) 10:00 - 13:00

Lugar

Presencial y online ( HÍbrido)

Detalles del evento

La igualdad es un derecho fundamental para el progreso y la cohesión social y también es un factor de competitividad para las empresas. En este sentido, la igualdad de género es, en primer lugar, un derecho de las mujeres y un deber de la sociedad y, en segundo lugar, un elemento de competitividad vinculado a la gestión del talento del que no se puede ni se debe prescindir.

El objetivo principal de este ciclo formativo es la promoción de medidas de igualdad entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, a través de la negociación colectiva, como elemento clave para un progreso real y efectivo en la materia.

Este Ciclo Formativo forma parte de los Planes de Formación del ámbito de Cataluña, dirigidos a la capacitación para el desarrollo de las funciones relacionadas con el diálogo social y la negociación colectiva. Expediente núm.TSF082 / 20/0001.

Ponente: Beatriz Fernández – Tubau, experta en políticas y formación de Igualdad, Diversidad y Empresa. Abogada y Mediadora de Familia y Empresa. Vicepresidenta de Fepime Cataluña. Secretaria General de AFAEMME. Representante de Fomento del Trabajo en la Comisión de Igualdad y Tiempo de Trabajo al Consejo de Relaciones Laborales de Cataluña-

Objetivo:
Contextualizar y crear conciencia sobre el acoso sexual y de género. Obligación legal de elaborar y contar con protocolos para la prevención y abordaje del acoso sexual y de género. Promover la implantación de las Herramientas acordadas en el Consejo de Relaciones Laborales de Cataluña: el Protocolo para la prevención y abordaje del acoso sexual y de género en la empresa, la Guía para la elaboración del protocolo para la prevención y abordaje del acoso sexual y de género en la empresa y el Decálogo de tolerancia cero del acoso sexual y de género en la empresa.

 

Si desea asistir telemáticamente, formalice su inscripción aquí

La jornada podrá seguirse por la plataforma Zoom.

Se enviará un correo electrónico con el enlace para acceder a la reunión el día anterior a la jornada.

Es imprescindible al formalizar la inscripción llenar todos los campos del formulario: nombre, apellidos (que deben ser los mismos que se utilizarán para identificarse en Zoom), DNI, empresa y dirección postal completa.

 

Con el apoyo de:

Organizador

Relaciones Laborales

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