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octubre, 2019
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Actividades del mes (enero)
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Misión empresarial Polónia. Mayo 2019 ([minti_button link="https://www.foment.com/events/missio-empresarial-a-polonia-del-27-al-31-de-maig-2019/?l=L2" size="small" target="_blank" lightbox="false"
Detalles
Misiones 2019
- Misión empresarial Polónia. Mayo 2019 (Más información)
- Misión empresarial Costa de Ivori y Camerún. Mayo 2019 (Más información)
- Misión empresarial a Chile y Perú. Mayo 2019 (Más información)
- Misión empresarial a Vietnam y Tailándia. Junio 2019 (Más información)
- Misión empresarial a Uzbekistan y Kazakhastan. Junio 2019 (Más información)
- Misión empresarial a Austrália y Nueva Zelanda. Junio 2019 (Más información)
- Misión empresarial a Hong Kong-China. Otubre 2019. (Más información)
- Misión empresarial a la Índia. Octubre 2019 (Más información)
- Misión empresarial a Kenya. Noviembre 2019 (Más información)
- Misión empresarial a Japón. Noviembre 2019 (Más información)
- Misión empresarial a Singapur y Malàsia. Noviembre 2019 (Más información)
- Misión empresarial a los Emiratos Árabes y Omán. Noviembre 2019 (Más información)
- Misión empresarial a Israel. Diciembre 2019 (Más información)
Organizado por
Internacional Foment Internacional
Hora
Abril 1 (Lunes) 12:00 - Diciembre 20 (Viernes) 12:00
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Las ferias son una plataforma de presentación muy útil para las empresas : constituyen un medio idóneo para hacer contactos, tanto si acuden como expositores como si son visitantes. Las ferias
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Las ferias son una plataforma de presentación muy útil para las empresas : constituyen un medio idóneo para hacer contactos, tanto si acuden como expositores como si son visitantes.
Las ferias aportan un conocimiento útil sobre el país y sus oportunidades de negocio, además de brindar la posibilidad de establecer contactos de primera mano, obtener información sobre el mercado, sus productos, sus medios de distribución, las reglas del marketing y las formas propias de comercialización.
Relación de ferias de mayo a diciembre en Irán:
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Exhibition |
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Oil, Gas, Refining & Petrochemical Exhibition
24ª Exposición Internacional de Petróleo, Gas, Refinería y Petroquímica de Irán (IRAN OIL SHOW 2019) tendrá lugar en el recinto ferial “Tehran Permanent Fairground “ de Teherán (Irán) del 1 al 4 de mayo de 2019. Iran Oil Show es la feria más importante de Irán y una de las más importantes a nivel mundial para los sectores de gas, petróleo, petroquímica y refinado. Irán, el segundo productor de la OPEC, tiene el 11% de las reservas del petróleo y el 18% de las reservas de gas natural del mundo. Cada año, Irán, organiza IRAN OIL SHOW que es uno de los eventos de petróleo y gas más importantes del mundo en cuanto al número de los participantes y su diversidad. La presencia de las empresas extranjeras, así como de los productores nacionales, ofrece una buena oportunidad para la cooperación mutua. Es una gran oportunidad para las empresas españolas de este sector para poder vender los productos y las tecnologías a las empresas de Irán y otros países. Así mismo, dar a conocer las potenciales que tienen los españoles en este sector. Los sectores representados son: investigación de nuevas tecnologías, generación de energía, producción de bienes de equipo, transporte y servicios de tecnología de la información, servicios de consultoría, exploración de nuevos yacimientos, extracción de fuentes energéticas convencionales, petroquímica, servicios de soldadura y refinerías. |
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Iran HEALTH
La 22ª edición de IRAN HEALTH se lleva a cabo una vez más en el recinto ferial internacional de Teherán, organizado por el Consorcio de Equipos y Suministros Médicos de Irán. La feria organiza diferentes eventos temáticos, cada año, relacionados con la industria que comparte soluciones de fabricación inteligente y una valiosa experiencia de profesionales de todo el mundo. Es la plataforma principal para que los fabricantes internacionales del sector médico y farmacéutico, anualmente, muestren sus productos y servicios en el recinto ferial internacional permanente en Teherán, Irán. Este evento muestra y cubre una amplia gama de productos como dispositivos médicos, servicios de atención, equipos de laboratorio, equipos hospitalarios, productos farmacéuticos y servicios asociados con este campo. Este evento, también, tendrá varios Talleres Médicos y Reuniones B2B, cubiertos en Dental, Dominios de laboratorio y farmacéuticos. Se espera que durante IRAN HEALTH 2019, las empresas y organizaciones iraníes y no iraníes se reúnan bajo un mismo techo para intercambiar sus conocimientos científicos, técnicos, tecnologías y, finalmente, crear un negocio beneficioso para todos. |
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INOTEX (Innovation and technology Exhibition)
La Feria Internacional de Innovación y Tecnología llamada INOTEX, se estableció en 2012 y evolucionó gradualmente a lo largo del período evolutivo, incluidas varias partes del entorno empresarial del país. INOTEX es una plataforma para la innovación y la tecnología, y a diferencia de las exposiciones similares que tienen como objetivo el suministro y el intercambio de bienes, la exposición sigue los siguientes tres objetivos:
En todos los objetivos anteriores, la creación de redes y la promoción de la cultura empresarial, están entre los principios fundamentales de cada uno de estos objetivos. |
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Iran ELECOMP (Electronic, Computer & E-Commerce Exhibition)
ELECOMP es el mayor evento comercial en el mercado de los productos electrónicos, ordenadores y servicios de Irán. Desde su primera edición en 1995, numerosos jugadores de este sector, cada año, presentan sus últimos logros en software y hardware en ELECOMP. El evento ofrece una oportunidad única a las empresas del este sector para negociar las posibilidades de establecer nuevos negocios y vínculos tecnológicos para impulsar su negocio y aumentar su participación en este enorme y creciente mercado. El gobierno de Irán, que potencialmente es uno de los mayores clientes de este mercado debido a sus planes para el despliegue del gobierno electrónico, está promoviendo fuertemente la presencia del negocio los productos electrónicos y de ordenadores de Irán en escenarios y mercados internacionales. Se espera que la próxima edición de ELECOMP, que se celebrará entre el 18 y el 21 de julio de 2019, brinde una oportunidad excepcional a las empresas del sector dentro del país y también en el extranjero para impulsar sus negocios, mediante el establecimiento de sólidos vínculos comerciales con sus homólogos y equiparse con el equipo adecuado para la presencia efectiva. |
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Exhibition of Building and Construction Industry |
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Iran Plast
IRANPLAST es una de las ferias más grandes e importantes de Irán, en los sectores de materias primas, maquinarias y moldes, servicios para las industrias de plástico y caucho. Esta feria es una de las más importantes de la región de Oriente Medio y Asia Central. IranPlast 2017 participaron más de 1100 compañías iraníes y no iraníes y más de 36,000 visitantes comerciales visitaron la feria. |
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Iran Pharma
IRANPHARMA EXPO 2019, al igual que sus ediciones anteriores, estará a cargo del Sindicato de Industrias Farmacéuticas de Irán, y con la colaboración del Ministerio de Salud y Educación Médica, la Administración de Alimentos y Medicamentos de Irán (IFDA), el Ministerio de Cultura y Orientación Islámica y la contribución de asociaciones científicas y académicas y más de 500 empresas farmacéuticas. El objetivo de la feria es presentar las capacidades y los potenciales de la industria farmacéutica nacional, presentar los últimos cambios y logros en las industrias farmacéuticas, conocer nuevos mercados y preparar la plataforma necesaria para la transferencia de tecnología. IRANPHARMA EXPO comenzó sus actividades en 2014 y se ha realizado en 4 ediciones hasta el momento. La vasta colaboración de compañías nacionales e internacionales en esta exposición indica los esfuerzos de los organizadores para presentar los potenciales de las capacidades nacionales en el sector farmacéutico a escala global. |
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Iran Telecom (Telecommunications, Information Technology & Innovative CIT Solutions) |
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Nano technology Exhibition |
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International Electricity Exhibition
La 19ª Exposición Internacional de Electricidad de Irán, se centra exclusivamente en la industria eléctrica. El objetivo de la feria es actuar como un recurso integral para la industria, sus clientes potenciales, visitantes y proporcionar información detallada sobre la industria y las últimas tendencias que influyen en su progreso. La feria ofrece a los participantes la oportunidad de establecer contactos, aprender sobre nuevas tecnologías y técnicas, intercambiar ideas y discutir sobre las tendencias de la industria. |
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Biotech Expo
Evento bienal que proporciona una plataforma de comunicación e información para investigadores y fabricantes de todos los sectores relacionados con la biotecnología. Bio-Iran brinda a las empresas expositoras la oportunidad de presentar su potencial para satisfacer las necesidades de los clientes. Los visitantes encontrarán información completa aquí sobre los últimos desarrollos, servicios y productos en diversos campos de la biotecnología. |
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Iran Lab Expo |
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Internacional Foment Internacional
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Actividades del mes (julio)
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SUBVENCIONS PER ALS TEUS PRIMERS PASSOS A L'EXPORTACIÓ Els Cupons a la Internacionalització són cupons de descompte econòmic directe que l'empresa pot bescanviar per el servei d'un expert
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SUBVENCIONS PER ALS TEUS PRIMERS PASSOS A L’EXPORTACIÓ
Els Cupons a la Internacionalització són cupons de descompte econòmic directe que l’empresa pot bescanviar per el servei d’un expert en internacionalització ofert pels proveïdors acreditats d’ACCIÓ.
Els cupons a juden a posar en marxa el projecte d’exportació de l’empresa, en definitiva, a aconseguir les primeres vendes en els mercats internacionals.
La convocatòria 2019 té prevista l’obertura durant el mes de setembre.
MÉS INFORMACIÓ ?
Dept. Internacional de Foment del Treball.
sramirez@foment.com / 93 484 12 20
QUÈ OFEREIXEN ?
Els Cupons a la Internacionalització es poden bescanviar per un o més d’aquests serveis:
- Diagnosi del potencial d’internacionalització de l’empresa.
- Desenvolupament del Pla de Promoció Internacional:
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- selecció del producte o servei a internacionalitzar
- selecció dels països de destí,
- selecció dels canals de distribució
- elaboració del llistat de clients potencials
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- Subcontractació d’un Export Manager.
- Gestió per el registre de marca i de patents en mercats internacionals.
- Formació en comerç internacional.
A QUI VAN DIRIGITS ?
Aquests ajusts van dirigits a empreses que encara no exporten o que exporten fins a un màxim del 15% de la seva facturació, és a dir, empreses amb poca experiència exportadora o que encara no han exportar mai.
PROVEÏDORS ACREDITATS
La subcontractació dels serveis cal fer-la a través d’algun proveïdors acreditat per ACCIÓ:
- FOMENT DEL TREBALL, es un dels proveïdors acreditats
- Entitats de formació
A més dels professionals acreditats que formen part de les entitats, també es poden utilitzar els assessors del Directori d’Assessors.
CONDICIONS I SOL·LICITUTS
El cost subvencionable màxim és de 5.000 euros per empresa /any, i l’ajut d’ACCIÓ és del 80% de l’import (ajut màxim de 4.000 euros). Es pot sol·licitar més d’un cupó, sempre i quan l’import dels costos del serveis sol·licitats no sobrepasi els 5.000 euros.
- Termini
La convocatòria 2019 té prevista la seva obertura durant el mes de setembre.
- Passos per fer la sol·licitud
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- Escollir el servei i el proveïdor amb qui es vol treballar
- Presentar la sol·licitud seguint les bases de la convocatòria
- Portar a terme el projecte: un cop rebuda la resolució d’acceptació per part d’ACCIÓ, s’obtindrà el cupó per començar a treballar. Es disposa de vuit mesos per a dur a terme el servei.
- Justificar la feina feta: al finalitzar el servei, l’entitat proveïdora presentarà els justificants adients a ACCIÓ. No caldrà fer cap gestió per tal de rebre l’import de l’ajut.
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Internacional Foment Internacional
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El debate sobre las plataformas digitales, en los últimos tiempos se ha centrado, sobre todo, en el factor regulatorio. Las empresas emergentes de la nueva economía irrumpen, de forma disruptiva,
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El debate sobre las plataformas digitales, en los últimos tiempos se ha centrado, sobre todo, en el factor regulatorio. Las empresas emergentes de la nueva economía irrumpen, de forma disruptiva, en el funcionamiento del mercado. Su crecimiento en un espacio temporal reducido y reciente ha sido extraordinario, la expansión a diversas actividades y sectores se multiplica adquiriendo una afectación de carácter transversal a gran parte de la actividad económica, y sus potencialidades de crecimiento son espectaculares.
Sin embargo, como consecuencia de las numerosas especificidades que comporta respecto a modelos económicos precedentes, la economía de plataformas a pesar del peso adquirido en el marco de las relaciones económico-laborales actual, no posee una regulación específica, sino que su actividad se desarrolla en el marco aplicativo de una serie de normas preexistentes a su aparición pensadas para una realidad diferente. Junto a ello, las autoridades nacionales y locales de los distintos países de la Unión Europea abordan la situación con diversas reglamentaciones, los Tribunales de Justicia interpretan las casuísticas que se les presentan de forma contradictoria y el resultado final es un escenario fragmentado que provoca desconcierto entre los operadores tradicionales, los nuevos proveedores de servicio, las plataformas digitales y los consumidores.
Ante este escenario y considerando que existe la voluntad gubernamental de regular esta cuestión en próximas fechas, se celebra esta sesión con todos los agentes implicados y la Administración para aportar las diferentes propuestas empresariales al debate político.
PROGRAMA
9.30 h Acreditaciones
9.45 h Presentación.
- Sr. Josep Sánchez Llibre, Presidente Foment del Treball
- Sra. Mª Ángeles Tejada, Presidenta de la Comisión Laboral y Recusos Humanos de Foment del Treball
- Sr. Agustín González Hermosilla, Presidente de la Comisión de Diálogo Social y Empleo de CEOE
10.15 h Relación jurídica del personal de las plataformas digitales. (Análisis actual: jurisprudencia, normativa, Derecho comparado, etc).
- Sr. Salvador del Rey, Socio de Cuatrecasas y Catedrático de Derecho del Trabajo (ESADE Law School)
- Sr. Rubén Agote, Socio de Cuatrecasas
11.00 h Pausa- Café
11.15 h Nuevas formas de prestación de servicios y el resto de sectores empresariales
- Sr. José Luis Zimmermann, Director General de la Asociación Española de la Economía Digital
- Sr. Miguel Ferrer, Headde políticas públicas en Glovo.
- Sr. Luis Pérez, Director Relaciones Institucionales de Randstad
- Sr. Emilio Gallego, Secretario General de la Confederación Empresarial de Hostelería de España
- Sr. José María Chavarría, Presidente de Fecav
12.30 h Debate
- Moderador: Sr. Javier Ibars, Director del Departamento de Relaciones Laborales y Asuntos Sociales de Foment del Treball
12.50 h Clausura
- Sr. Josep Ginesta, Secretari General de Treball, Afers Socials i Famílies de la Generalitat de Catalunya
13.15h Clausura de la Jornada
Patrocinadores:
Foment del TreballVia Laietana, 32, 08003 Barcelona
2oct9:00- 11:00Sesiones sobre el crecimiento empresarial - 02.10.20199:00 - 11:00 Categoría:Economia
Hora
(Miércoles) 9:00 - 11:00
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Se hace un ciclo de 2 intervenciones centradas en la financiación del crecimiento empresarial. La primera tratará de la financiación ajena (2 de octubre) y la segunda intervención el próximo
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Se hace un ciclo de 2 intervenciones centradas en la financiación del crecimiento empresarial. La primera tratará de la financiación ajena (2 de octubre) y la segunda intervención el próximo 6 de noviembre sobre la financiación a través de instrumentos que mejoran la financiación de recursos propios.
El aumento del tamaño medio de la empresa catalana está siendo un factor esencial para el incremento de la productividad y, por tanto, de la continuidad a largo plazo de la misma. Permite abordar con mejores medios cuestiones clave como la innovación, la internacionalización o la captación de talento directivo.
Los mercados financieros y de capitales han evolucionado mucho en los últimos años en todos los países avanzados, y ofrecen en estos momentos nuevas alternativas de financiación e inversión, atractivas y sofisticadas, para facilitar un crecimiento significativo en un horizonte a medio plazo.
Foment del Treball y Association for Corporate Growth (ACG) coordinan dos sesiones de trabajo dirigidas a propietarios para tratar esta temática fundamental.
PROGRAMA:
09:00 h. Presentación de la jornada
Sr. David Cortacans. Vicepresidente Comisión de Financiación y Segunda Oportunidad. Foment del Treball
Sr. Javier Pérez Farguell. Presidente. ACG Barcelona
09:30 h. Soluciones de crecimiento para la empresa catalana. Alternativas de financiación
Sr. Ignacio Diez. Trea Direct Lending
Sr. Carlos Gramunt. CaixaBank
Sr. Íñigo Tassara de León. JB Capital Markets
11:00 h. Fin de la sesión y café
INSCRIPCIÓN CENTRALIZADA EN: ACG BARCELONA
Organizado por
Foment del Treballfoment@foment.com Via Laietana 32-34
Hora
(Miércoles) 9:15 - 11:00
Detalles
Chile mantiene un liderazgo sostenido en la Región, considerándose el país más competitivo desde el año 1998, según el Índice Global de Competitividad del Foro Económico Mundial – WEF. En la
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Chile mantiene un liderazgo sostenido en la Región, considerándose el país más competitivo desde el año 1998, según el Índice Global de Competitividad del Foro Económico Mundial – WEF.
En la jornada, InvestChile presentará las carteras de proyectos y oportunidades de inversión de los sectores más representativos. El total de este portafolio supera los US$ 20.000 millones en oportunidades de inversión en sectores tales como Minería, Industria Alimentaria, Energía, Infraestructura, Turismo y Servicios Globales y Economía Digital, entre otros.
Este encuentro forma parte de una robusta agenda de promoción, en el marco del II Roadshow de Inversiones 2019 en Europa, con el propósito de fortalecer a Chile como Hub de negocios e inversión de América Latina.
PROGRAMA
09:15 Registro de asistentes
09:30 Apertura de la jornada
Sr. Jose Luis Egea. Vicepresidente Comisión Internacional. Foment del Treball
Sr. Jaime Bascuñán. Cónsul General en Barcelona de la República de Chile en España
09:45 Chile: Hub de América Latina para Negocios Globales
Sr. Cristián Rodríguez Chiffelle. Director. InvestChile.
10:15 Oportunidades de Inversión en Chile
Sr. Salvatore Di Giovanni. Jefe de Unidad de Inversiones. InvestChile.
10:45 Debate y preguntas
11:00 Café Networking
Si desea mantener una reunión bilateral privada con los representantes de la Agencia de Promoción de Inversión Extranjera, InvestChile, puede solicitar una cita en la dirección de correo electrónico: internacional@foment.com
Organizado por
Internacional Foment Internacional
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Hora
(Miércoles) 12:00 - 13:00
Detalles
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Organizado por
Internacional Foment Internacional
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Hora
Octubre 3 (Jueves) 0:00 - Noviembre 7 (Jueves) 0:00
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ESPECIALIZACIÓN JURÍDICA Y PERICIAL PARA PROFESIONALES EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES. Curso de PRL Objetivo El próximo jueves 3 de
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ESPECIALIZACIÓN JURÍDICA Y PERICIAL PARA PROFESIONALES EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES.
Curso de PRL
Objetivo
El próximo jueves 3 de octubre comienza el Curso de Formación para Experto Jurídico en PRL, organizado por AJP en colaboración con PRLInnovación y la Oficina de Prevención de Riesgos Laborales de Foment del Treball Nacional.
Cinco sesiones que pretenden dotar a los profesionales en PRL de los conceptos necesarios para interpretar la normativa jurídica actual en el ámbito de la seguridad laboral, a través de la exposición de casos prácticos, ejercicios tipo test y material didáctico facilitado durante las 40 horas presenciales y 20 horas online que dura la formación.
El profesorado estará compuesto por expertos jurídicos de primer nivel: jueces, fiscales, inspectores de trabajo, abogados, profesores universitarios y el contenido a abordar será el siguiente.
Programa
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Sesión 1 |
(3 octubre). Introducción y Conceptos clave. |
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Sesión 2 |
(10 octubre). Responsabilidad Administrativa. |
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Sesión 3 |
(17 octubre). Responsabilidad Civil y Recargo de prestaciones. |
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Sesión 4 |
(24 octubre). La prueba pericial. |
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Sesión 5 |
(7 noviembre). Responsabilidad Penal. |
Organizado por
Of. Técnica de Prevención de Riesgos Laborales
Centre de Formació Foment del TreballAvinguda de Francesc Cambó 10, Barcelona
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Hora
(Jueves) 9:30 - 13:45
Detalles
Gestión del teletrabajo: cómo abordar una nueva forma de trabajar. Jornada Fórum PRL Objetivo El teletrabajo ha sufrido un gran auge
Detalles
Gestión del teletrabajo: cómo abordar una nueva forma de trabajar.
Jornada Fórum PRL
Objetivo
El teletrabajo ha sufrido un gran auge en España y, en general, a nivel mundial debido a los avances en tecnologías de la información y telecomunicaciones que ha modificado el mercado de trabajo.
Nos enfrentamos pues, a una realidad y a un futuro, no muy lejano, donde un poco menos de la mitad de los trabajadores de la población mundial realizarán teletrabajo en algún momento de su jornada y vida laboral, por tanto, los límites, derechos y deberes deben quedar perfectamente delimitados en el ámbito de la relaciones entre trabajador y empresa.
A pesar de no contar a nivel nacional con una normativa específica para su regulación, el teletrabajo es, sin embargo, una modalidad cada vez más extendida y a la que los técnicos de prevención tienen que hacer frente. Ante esta situación, durante la jornada se pretenden hacer aportaciones sobre la gestión del teletrabajo a nivel preventivo y se contará con la participación de empresas que compartirán su experiencia en esta materia.
Programa
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09.30 h |
Presentación.
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09.45 h |
Presentación de la guía “Gestión de la PRL en el ámbito del teletrabajo”.
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10.30 h |
Gestión del teletrabajo en Bayer.
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11.15 h |
Pausa-café. |
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11:45 h |
Gestión del teletrabajo en Shell.
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12.30 h |
Gestión del teletrabajo en Accenture.
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13.15 h |
Coloquio. |
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13.30 h |
Clausura. |
Organizado por
Of. Técnica de Prevención de Riesgos Laborales
Foment del TreballVia Laietana, 32, 08003 Barcelona
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Hora
(Martes) 9:30 - 14:00
Detalles
PROPUESTAS PARA EL DESARROLLO DE PROTOCOLOS DE GESTIÓN DE CONFLICTOS. Jornadas técnicas Objetivo La manera de afrontar los conflictos interpersonales en
Detalles
PROPUESTAS PARA EL DESARROLLO DE PROTOCOLOS DE GESTIÓN DE CONFLICTOS.
Jornadas técnicas
Objetivo
La manera de afrontar los conflictos interpersonales en la empresa ha ido evolucionando en los últimos tiempos. Si durante la década pasada la empresas centraban su atención únicamente en la prevención del “mobbing”, mediante la implementación de protocolos de actuación ante el acoso laboral, actualmente se tiende a adoptar enfoques más integradores, es decir, que contemplan otros supuestos de conflictos laborales que pueden comportar cierta violencia y que deben ser tratados con un enfoque más propio de la prevención y la resolución de conflictos.
Durante la jornada se expondrán cuáles son las partes esenciales que debe contemplar y cómo estructurar un protocolo de actuación y debatir sobre aquellos aspectos sobre los que actualmente aún no hay un claro consenso.
Programa
1. El acoso y otros supuestos de violencia laboral.
2. De los modelos centrados en el acoso a los modelos de gestión de conflictos interpersonales.
3. Protocolos de actuación frente al acoso y otras situaciones de violencia laboral: modelos, guías y otra documentación relacionada.
4. Debate en grupo: dudas, dilemas y otras cuestiones no resueltas.
5. Discusión y cierre de la jornada.
Ponente
Francesc Martí.
Licenciado en psicología. Técnico Superior en Ergonomía y Psicosociología Aplicada del Departamento de I+D+i en Prevención de Riesgos Laborales de MC Mutual.
El contenido de esta publicación es responsabilidad exclusiva de la entidad ejecutante y no refleja necesariamente la opinión de la Fundación Estatal para la Prevención de Riesgos Laborales.
Organizado por
Of. Técnica de Prevención de Riesgos Laborales
Centre de Formació Foment del TreballAvinguda de Francesc Cambó 10, Barcelona
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Hora
(Martes) 18:00 - 19:00
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La intervención se centrará en aquellas cuestiones más candentes y relevantes que se da en el Impuesto del Valor Añadido, por parte de uno de los mejores expertos en este
Detalles
La intervención se centrará en aquellas cuestiones más candentes y relevantes que se da en el Impuesto del Valor Añadido, por parte de uno de los mejores expertos en este impuesto, y que se centrará esencialmente en:
La regularización íntegra en el IVA. Alcance y consecuencias
La figura de la repercusión en el IVA, junto con el derecho a la deducción de las cuotas soportadas y repercutidas por terceros, hace que la aplicación del principio de regularización íntegra en el IVA adquiera matices distintos a los propios de otros tributos. En este primer apartado se analizarán las situaciones diversas que se pueden presentar en el desarrollo y como consecuencia de las actuaciones de comprobación de la AEAT.
Estructuras mercantiles e impacto en el IVA
Los grupos mercantiles suscitan dudas relevantes en la aplicación del impuesto, tanto por el impacto de las operaciones de inversión y de desinversión en el derecho a la deducción del IVA soportado como por el normal funcionamiento de los grupos mercantiles y las vicisitudes que de él se derivan (financiación intragrupo, sujeción al IVA de la actividad de consejeros, centralización de costes, etc…). Este será el segundo punto de análisis.
Algunas consideraciones respecto a operaciones internacionales. Quick-fixes
En este punto el foco serán las novedades que han de implantarse a partir del 1-1-2020, así como el análisis de los problemas previos que han conducido a su adopción para toda la UE
PROGRAMA
17:50 h. Registro de asistentes
18:00 h. Apertura y presentación de la Jornada
Sr. Valentí Pich. Presidente. Comisión Economía y Fiscalidad. Foment del Treball
Sr. Joan Pons. Socio. ETL Global
18:10 h.
Ponente: Sr. Javier Sánchez Gallardo. Vocal de IVA en el Tribunal Económico Administrativo Central.
19:00 h. Coloquio
Moderado por el Sr. Joan Pons: Socio ETL Global
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Desde l 'APDCAT, a día de hoy, se ha podido comprobar que las organizaciones han hecho un esfuerzo para adaptarse a la nueva regulación
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Desde l ‘APDCAT, a día de hoy, se ha podido comprobar que las organizaciones han hecho un esfuerzo para adaptarse a la nueva regulación europea, que ha suponer un profundo cambio en la forma de gestionar la información, a pesar de que se han mantenido, de forma sustancial, los principios y bases de legitimación de la regulación anterior. En este contexto de cambio, en la forma de gobernar la información mediante la aplicación de los nuevos principios de responsabilidad proactiva y enfoque en el riesgo, se han detectado dificultades para integrarlos de forma efectiva en la organización y funcionamiento de las entidades, empresas e instituciones.
Por este motivo, se propone una jornada sobre las principales novedades introducidas por el Reglamento general de protección de datos, que tanto puede servir para situar a los directivos sobre la actual situación en el ámbito de la protección de datos, como puede ser una introducción para seguir otras acciones formativas más especialitzadoras.
PROGRAMA
10:00h. Bienvenida
Sr. Josep Sánchez LLibre, Presidente de Foment del Treball
Sra. Maria Àngels Barbarà, Directora de la APDCAT
10:10h. La reforma del derecho a la protección de datos en Europa
Sra. Maria Àngels Barbarà, Directora de la APDCAT
10:30h. Los principios del tratamiento de datos y los fundamentos de la legitimación
Sr. Santiago Farré, jefe de la Asesoría Jurídica de la APDCAT
11:10h. Las obligaciones del Responsable y del encargado del tratamiento y los derechos de los interesados
Sra. Joana Marí, delegada de protección de datos y responsable de proyectos estratégicos de la APDCAT
11:50h. Debate
12:00h. Clausura
Organizado por
Foment del Treballfoment@foment.com Via Laietana 32-34
Foment del TreballVia Laietana, 32, 08003 Barcelona
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Hora
(Jueves) 12:45 - 14:00
Detalles
El Brexit ha dado paso a un periodo de incertidumbre ante la nueva situación política y económica en el Reino Unido. Las empresas con intereses económicos y comerciales deben preparar sus
Detalles
El Brexit ha dado paso a un periodo de incertidumbre ante la nueva situación política y económica en el Reino Unido.
Las empresas con intereses económicos y comerciales deben preparar sus planes de contingencia ante una salida sin acuerdos el 31 de octubre 2019.
La jornada tiene como objetivo guiar a los empresarios en la posible desconexión con el Reino Unido, que puede ser especialmente problemática ante la cada vez más firme posibilidad de un Brexit duro.
PROGRAMA
12:45 h. Recepción de asistentes
13:00 h. Bienvenida
Sra. Maria Helena de Felipe. Presidenta de la Comisión Unión Europea y Programas Europeos. Foment del Treball.
13:05 h. Intervención
Sr. Luis Marco Aguiriano. Secretario de Estado para la Unión Europea.
14:00 h. Fin de la sesión
Organizado por
Internacional Foment Internacional
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Hora
12 (Sábado) 0:00 - 19 (Sábado) 0:00
Ubicación
Hong Kong
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En el marco del Plan Internacional para el año 2019, Foment del Treball Nacional, está organizando una Misión multisectorial a Hong Kong y/o China, del 12 al 18 de octubre
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En el marco del Plan Internacional para el año 2019, Foment del Treball Nacional, está organizando una Misión multisectorial a Hong Kong y/o China, del 12 al 18 de octubre de 2019, coincidiendo con las ferias:
- Hong Kong Electronics Fair
- y la Canton Fair en Guangzhou
Esta misión multisectorial está destinada a todas las empresas catalanas que consideren estos mercados como posibles destinos de sus explotaciones y quieran establecer contactos con potenciales distribuidores, clientes, socios comerciales.
Con la colaboración de la consultora Estratègia Sourcing Solucions se preparará un agenda de contactos para aquellas empresas participantes.
La ayuda en concepto de bolsa de viaje por empresa participante(pendiente de aprobación) será otorgada por 
El importe correspondiente al año 2018 fue de 1.190€ .
Itinerario
| vuelo | Fecha | Itinerario | salida | llegada |
| CA 846 | 12/10 | Barcelona-Beijing | 11:25 | 04:15+1 |
| CA 101 | 13/10 | Beijing-Hong Kong | 08:05 | 11:35 |
| CX 5786 | 15/10 | Hong Kong- Guangzhou | 20:15 | 21:20 |
| CA 1302 | 18/10 | Guangzhou-Beijing | 19:30 | 22:40 |
| CA 845 | 19/10 | Beijing-Barcelona | 02:30 | 08:15 |
Este itinerario puede ser modificado previa aprobación de la Entidad Organizadora y de ACCIÓ
Alojamiento
- Alojamiento y desayuno Hong Kong. COSMO HOTEL Hong Kong 4* 137€ x 2 noches
- Alojamiento y desayuno Guangzhou. THE MULIAN PAZHOU INTERNATIONAL EXHIBITION CENTER 4* 128€ x 2 noches
Coste de la agenda
- Agenda 1 país: 900€
- Agenda 2 países: 1400€
- Cuota inscripción para la empresa participante asociada: 405€ + IVA
* Nota: Se podrá tramitar una ayuda en concepto de bolsa de viaje, siempre y cuando la empresa cumpla la normativa vigente y la dotación económica de la ayuda y haya estado aprobada en los Presupuestos de la Generalitat de Cataluña de 2019. En estos momentos no se han publicado las ayudas de las misiones empresariales.
Condiciones económicas y modalidad de pago
El pago será mediante transferencia: 50 %una vez aceptada la participación y el 50% restante 10 dias antes del viaje y de recibir la agenda de contactos. En ningún caso se facilitará la agenda de contactos si no se ha abonado el importe total del coste.
En caso de cancelación por parte de la empresa participante no será devuelto el importe del 50% abonado y en el caso de que la preparación de la agenda haya incurrido en más gastos la empresa las tendrá que asumir.
Las empresas participantes en la misión ha de salir y volver desde Cataluña.
EL PROGRAMA INCLUYE:
- Agenda de contactos individualizada para cada empresa participante
- Soporte en la logística del viaje
- Seguimiento técnico durante el viaje
EL PROGRAMA NO INCLUYE:
- Gastos de viaje y alojamiento
- Desplazamientos internos para asistir a las reuniones
- Dietas
Importante a tener en cuenta (subvención pendiente de aprobación)
De acuerdo con la normativa de ACCIÓ 2018 para cobrar la ayuda:
- Las empresas deberán presentar, una vez finalizado el viaje, la tarjeta de embarque o la confirmación electrónica de la compra del billete.
- Las empresas tienen que estar al corriente de pago con la Seguridad Social, Hacienda y ACCIÓ.
- Las empresas participantes pueden ser industriales o de servicios, siempre que se realicen en el extranjero y para no residentes. Las empresas comerciales solo podrán ser beneficiarias en aquellos casos en que asuman la tarea comercial de empresas industriales o de servicio formando parte del mismo grupo empresarial. (vinculación mínima del 25% del capital)
- Las empresas participantes en la misión han de salir y volver desde Cataluña.
- De acuerdo con la normativa de ACCIÓ las empresas participantes en la misión deberán contar con una agenda de entrevistas realizada por una entidad especializada.
Inscripción
Para confirmar la participación deberá cumplimentar el formulario adjunto y hacer la transferencia del importe del coste de la agenda y la quota de inscripción a la c/c de FOMENT DEL TREBALL: ES38-0128-7613-79-0100000716, indicando “MISIÓN HONG KONG y/o CHINA 2019”.
Ficha de Inscripción
Informe económico y comercial Hong Kong
Ficha País Hong Kong
Informe Económico y comercial China
Ficha China
Organizado por
Internacional Foment Internacional
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Detalles
Notariado y empresariado son dos colectivos en permanente contacto profesional. Esta jornada pretende la aproximación, la
Detalles
Notariado y empresariado son dos colectivos en permanente contacto profesional. Esta jornada pretende la aproximación, la transferencia de conocimiento y el traslado de inquietudes en el campo jurídico por ambos colectivos desde una perspectiva eminentemente práctica y divulgativa.
Por un lado, quiere acercar la función notarial a las pequeñas y medianas empresas a partir del papel del notario en el ámbito mercantil y del asesoramiento imparcial que los notarios ofrecen en materia mercantil. Y por otro lado, permitirá que el empresario disponga de información directa actualizada y clara alrededor de temas relevantes para lograr sus objetivos empresariales, así como la oportunidad de intercambiar y detectar puntos de interés comunes y oportunidades en ambos colectivos.
PROGRAMA
12:00h. Bienvenida
Sr. Josep Sánchez LLibre, Presidente de Foment del Treball
Sr. Joan Carles Ollé Favaró, Decano del Colegio de Notarios de Cataluña
Sr. Joaquim Tornos y Mas, Catedrático de Derecho Administrativo (UB). Presidente de la Comisión Jurídica de Foment del Treball
12:10h. Tutela de los derechos del socio: separación y exclusión
Sr. Javier Santos Lloro, notario de les Franqueses del Vallès
12:30h. Capital social y su formación
Sra. María Teresa de Gispert y Sr. José Manuel Calavia, Catedráticos de Derecho Mercantil de la UB y miembros de la Comisión Jurídica de Foment del Treball
12:50h.Pausa – Café
13:10h. Asistència Financiera al socios
Javier Martínez Lehmann, notario de Barcelona
13:30h. Los aspectos mas relevantes, desde el punto de vista empresarial, de la Directiva 1132/2017
Joan Roca, Socio de Roca Junyent y miembro de la Comisión Jurídica de Foment del Treball
Moderador de la Jornada:
Joaquin Tornos y Mas, Catedrático de Derecho Administrativo (UB). Presidente de la Comisión Jurídica de Foment del Treball
13:50 h. Debate y Clausura
Organizado por
Foment del Treballfoment@foment.com Via Laietana 32-34
Foment del TreballVia Laietana, 32, 08003 Barcelona
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Hora
(Martes) 9:00 - 14:15
Detalles
El sistema de FP es plenamente administrativo, diseñado fundamentalmente para gestionarla como si fuera una extensión del sistema educativo o una política activa de ocupación más. La presencia de los
Detalles
El sistema de FP es plenamente administrativo, diseñado fundamentalmente para gestionarla como si fuera una extensión del sistema educativo o una política activa de ocupación más. La presencia de los agentes sociales en los órganos de gestión estatales no tiene un papel relevante como para hablar de una verdadera gobernanza social del mismo. El resultado es un sistema inconexo y burocrático que no se orienta a objetivos transparentes y evaluables y que no hace corresponder sus medios financieros con sus objetivos. En estas condiciones, es improbable que estos se trasladen a la negociación colectiva. Todas estas reflexiones se ponen de manifiesto en el “Libro Blanco sobre el Sistema de Formación en el Trabajo”
Es necesario, por tanto, modernizar el sistema de FP tratándolo de forma integral, vinculándolo a las necesidades reales de cualificación de las empresas, ajustando la oferta a la demanda, mejorando el sistema de orientación, agilizando los procesos de acreditación de competencias, y dotándolo de una gobernanza social que asegure la coherencia entre éste y el funcionamiento del mercado de trabajo.
En el ámbito catalán se han comenzado a dar estos pasos con el desarrollo de la Ley 10/2015 de Formación y Cualificaciones Profesionales. Pero, ¿y en el ámbito estatal?
Durante esta jornada, debatiremos la actual situación del Sistema de FP con la CEOE. También las propuestas de mejora de cara al futuro con los representantes de las formaciones políticas en materia de FP. Por último, abriremos el foco conociendo las orientaciones en materia de FP desde la Unión Europea (agenda 2020-2030) y las nuevas competencias de la industria 4.0.
PROGRAMA
09:00 h. Registro de asistentes
09:15 h. Bienvenida e Inauguración de la jornada
Sr. Josep Sánchez Llibre, Presidente de Foment del Treball
Sr. Fabian Mohedano, Presidente del Consell Català de FP
Sr. Manuel Rosillo, Presidente de la Comisión de Formación de Foment del Treball
09:45 h. Formación para el trabajo y en la empresa, situación y propuestas empresariales
Sr. Juan Carlos Tejeda, Director de Formación de la CEOE
Sr. Manuel San Juan, Director de la Representación Empresarial en FUNDAE
Modera: Sra. Iris Molina, Responsable del Dpto. Conocimiento y FP.
10:45 h. Debate sobre el Sistema de Formación Profesional. Una reforma imprescindible para la cualificación de las personas y la competitividad de las empresas
Sra. María Luz Martínez Seijo, PSOE
Sra. Carmen González Guinda, PP
Sra. Sonia Sierra Infante, C,s
Sr. Aina Vidal Sáez, En Comú Podem
Modera: Sr. Manuel Rosillo, Presidente de la Comisión de Formación de Foment del Treball
11:45 h. Coffee Break
12:30 h. Industria 4.0, nuevas competencias y formación. Orientaciones UE para la Formación 2020-30
Sr. Alfonso Bustos, Learning and Development Manager de Ricoh España y Portugal
Sr. Joan Guasch, Director del posgrado “Dirección de plantas industriales 4.0″de EURECAT Academy
Sra. Vanessa Rodríguez, Human Capital Development Manager de LEITAT
Sr. Federico Buyolo, Director General de la Oficina de la Alto Comisionado para la Agenda 2030
Modera: Sr. Abraham Arcos, Director Fundación CECOT Innovación
13:45 h. Conclusiones y clausura.
Sr. Agustí Sala, Redactor jefe de economía del PERIODICO
Sr. Manuel Rosillo, Presidente Comisión de Formación de Foment del Treball
Organizado por
Conocimiento y Empresaimolina@foment.com
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Hora
(Martes) 9:30 - 14:00
Detalles
Riesgos en las opraciones de mantenimiento: caminando hacia la cultura preventiva. Jornada de PRL Objetivo La mayoría de los trabajadores de
Detalles
Riesgos en las opraciones de mantenimiento: caminando hacia la cultura preventiva.
Jornada de PRL
Objetivo
La mayoría de los trabajadores de mantenimiento realizan más tareas y en más puestos de trabajo que cualquier otro operador quedando, por ello, expuestos a un amplio catálogo de riesgos, cuya evaluación se convierte en un auténtico reto para los técnicos de prevención.
A su vez, las tareas de mantenimiento pueden suponer un riesgo para otros colectivos y tener un impacto sobre las condiciones de seguridad e higiene del resto de trabajadores.
Esta jornada nos ayudará a integrar un gran número de aspectos preventivos en las tareas de mantenimiento, contribuyendo, de esta forma, a fomentar una nueva cultura preventiva en este colectivo.
Programa
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09.30 h |
Presentación.
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09.40 h |
Mesa 1 |
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Fallos comunes en el mantenimiento de equipos en zonas ATEX.
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Mantenimiento de los equipos de trabajo para no perder el marcado CE y “constituirse en fabricante.
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LOTO en las tareas de mantenimiento con máquinas des-energizadas.
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Prevención del arco eléctrico en mantenimiento de cuadros.
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Formación suficiente y adecuada para el trabajador de mantenimiento.
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10:55 h |
Preguntas. |
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11:00 h |
Pausa-café. |
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11:30 h |
Mesa 2 |
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Campos electromagnéticos: la experiencia en EDP.
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Actuaciones ante sospecha de amianto.
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El riesgo biológico en las operaciones de mantenimiento: ese gran desconocido.
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Agentes cancerígenos y mutágenos: una problemática a gestionar en los puestos de mantenimiento.
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12:30 h |
Preguntas. |
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12:45 h |
Mesa 3 |
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Buenos hábitos posturales en el personal de mantenimiento.
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Exoesqueletos en tareas de mantenimiento: utilidad.
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Hacia una cultura preventiva en el siglo XXI.
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13:30 h |
Preguntas. |
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13:45 h |
Clausura.
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Organizado por
Of. Técnica de Prevención de Riesgos Laborales
Foment del TreballVia Laietana, 32, 08003 Barcelona
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Detalles
La mochila austriaca: Los fondos de pensiones ocupacionales y los regímenes de indemnización
Detalles
La mochila austriaca: Los fondos de pensiones ocupacionales y los regímenes de indemnización por despido
La mochila austriaca ha estado en la agenda política española durante más de una década. A través de la denominada mochila austriaca se genera una cuenta de ahorro individual, de cuya aportación se encarga principalmente el empresario. Estas aportaciones acompañan al trabajador durante toda su vida laboral, sin importar dónde desempeñe sus funciones laborales, y pueden ser rescatadas por el trabajador tanto en caso de despido, como en caso de baja voluntaria. Además, sirven para aumentar la cuantía de la pensión cuando el trabajador se jubila.
Este sistema se implementó en Austria en 2003 con gran éxito. No solo reduce el coste del despido para las empresas, sino también ayuda a dinamizar y flexibilizar el mercado laboral, dado que los trabajadores mantienen sus derechos adquiridos tanto en caso de despido, como en caso de baja voluntaria.
Foment del Treball, Advantage Austria y el Consulado Honorario de Austria en Barcelona, proponen debatir por primera vez en España este tema en profundidad a través de esta Jornada Técnica. Para ello contaremos con uno de los mayores expertos de Austria en esta materia: Christian Boehm, CEO de APK, la mayor caja de pensiones de Austria, y miembro de la junta de Pensions Europe.
PROGRAMA
11.45 h Acreditaciones
12.00 h Bienvenida
- Joan Roget, Vicepresidente de Foment del Treball
- Christian Ebner, Embajador de Austria en España
- José Maria Bové, Montero, Cónsul General Honorario de Austria
- Andreas Schmid, Delegado Comercial de Austria en Barcelona
12.15 h Occupational Provisions in Austria: The occupational pension funds and the severance pay schemes – Disposiciones laborales en Austria: Los fondos de pensiones ocupacionales y los regímenes de indemnización por despido (Presentación en inglés con traducción simultánea)
- Christian Boehm, CEO de APK Pensionskasse AG y miembro de la junta de Pensions Europe
12.45 h Debate
13.00 h Aperitivo y Networking
CON EL PATROCINIO DE:
Organizado por
Foment del Treballfoment@foment.com Via Laietana 32-34
Foment del TreballVia Laietana, 32, 08003 Barcelona
Hora
(Jueves) 9:15 - 11:30
Detalles
Una oportunidad para obtener información de primera mano sobre las relaciones bilaterales de dos países que se oponen al proteccionismo y que defienden un comercio libre y sujeto a reglas
Detalles
Una oportunidad para obtener información de primera mano sobre las relaciones bilaterales de dos países que se oponen al proteccionismo y que defienden un comercio libre y sujeto a reglas internacionales. El evento abordará las relaciones comerciales y de inversión entre España y Australia, el estado actual y perspectivas futuras de la exitosa economía australiana, y las oportunidades que el futuro Acuerdo de Libre Comercio podría ofrecer a empresas de todos los sectores.
PROGRAMA
09:15 Registro de asistentes
09:30 Bienvenida
Representante. Foment del Treball
09:45 Situación de la economía Australiana; relaciones económicas España – Australia *
Excma. Sra. Julie-Ann Guivarra. Embajadora de Australia en España
10:00 Oportunidades derivadas del futuro Acuerdo de Libre Comercio *
Sra. Juliana Nam. Consejera en la Embajada de Australia en Bruselas
10:15 Implantarse en Australia – buenas prácticas
Sr. Jose Ignacio Pradas. Director territorial de Comercio y de ICEX Cataluña
10:30 Oportunidades de negocio
Sra. Montserrat Madurell. Coordinadora oficina ACCIÓ en Sydney
10:45 Sesión Q & A (preguntas y respuestas)
11:00 Networking
11:30 Fin de la sesión
( * ) Presentación en Inglés.
Coorganizador:
Colaboradores:
Organizado por
Internacional Foment Internacional
Hora
(Viernes) 9:00 - 11:30
Detalles
En la actualidad, la Región de Moscú aporta el 5% del producto interno bruto de Rusia y ocupa el segundo lugar en el país en términos de producto regional nacional
Detalles
En la actualidad, la Región de Moscú aporta el 5% del producto interno bruto de Rusia y ocupa el segundo lugar en el país en términos de producto regional nacional – alrededor de $ 55 mil millones al año, y el segundo lugar en términos de población – alrededor de 7,4 millones. Cada año, la población de la Región de Moscú aumenta en 100 mil personas. Esta concentración de recursos – humanos, infraestructurales, industriales – crea oportunidades únicas para iniciar un negocio en cualquier sector de la economía.
Se han desarrollado y se están implementando más de 60 medidas diferentes de apoyo empresarial en la Región de Moscú: incentivos fiscales únicos, compensación por los costos de crear instalaciones de las redes de infraestructura, asignación de terrenos sin licitación y preferencias aduaneras para inversores extranjeros. Además, se han creado alrededor de 80 sitios de infraestructura para la construcción de nuevas industrias con gas, electricidad, redes de infraestructura y carreteras.
En la jornada contaremos con la participación del Gobernador Adjunto de la Región de Moscú, Sr. Vadim Jrómov; quien presentará el potencial de inversión de la región, representantes del Ministerio de Inversión e Innovación, directores de las compañías administradoras de los parques industriales más grandes de la región y las oficinas de representación de compañías españolas que ya han localizado su producción en la Región de Moscú.
PROGRAMA
09:30 h. Registro de asistentes
10:00 h. Bienvenida
Representante. Foment del Treball
Sr. Carlos Prito Gómez. Subdelegado del gobierno en Barcelona
Sr. Aleksandr Pankóv. Cónsul General de Rusia en Barcelona
Sr. Vadim Jrómov. Gobernador Adjunto de la Región de Moscú
10:15 h. Presentación de la capacidad de inversión de la Región de Moscú
Sr. Vadim Jrómov. Gobernador Adjunto de la Región de Moscú
10:30 h. Presentación de: infraestructuras de inversiones, medidas de apoyo a los inversores a nivel federal y regional (exenciones fiscales, tratamiento en zonas económicas especiales, apoyo a las empresas industriales, agroindustriales, empresas pequeñas y medianas) métodos de apoyo administrativo durante la ejecución de proyectos de inversión.
Sr. Antón Lóguino. Viceministro de Inversiones e Innovaciones
10:45 h. Presentación de los parques industriales y zonas económicas especiales de la Región de Moscú
10:55 h. Implantarse en Rusia – buenas prácticas
Sr. José Ignacio Pradas. Director territorial de Comercio y de ICEX Cataluña
11:10 h. Historias de éxito (proyectos llevados a cabo en la Región de Moscú)
11:30 h. Sesión Q & A (preguntas y respuestas)
Coffee break & General Netwoking
- Las empresas con ideas de inversión en Rusia, pueden mantener reuniones G2B (Goverment to Business), previa solicitud al mail (olga.silva@dabrics.com), indicando el tema de conversación y adjuntando un perfil de empresa.
Organizado por
Internacional Foment Internacional
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Sí
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Hora
21 (Lunes) 0:00 - 25 (Viernes) 0:00
Ubicación
India
Detalles
En el marco del Plan Internacional para el año 2019, Foment del Treball Nacional, está organizando una Misión multisectorial a la India, del 21 al 25 de octubre de 2019. Esta
Detalles
En el marco del Plan Internacional para el año 2019, Foment del Treball Nacional, está organizando una Misión multisectorial a la India, del 21 al 25 de octubre de 2019.
Esta misión multisectorial está destinada a todas las empresas catalanas que consideren estos mercados como posibles destinos de sus explotaciones y quieran establecer contactos con potenciales distribuidores, clientes, socios comerciales.
Con la colaboración de la oficina Exterior de Comercio e Inversiones de la Generalitat de Cataluña se preparará un agenda de contactos para aquellas empresas que tengan interés.
La ayuda en concepto de bolsa de viaje (pendiente de aprobación) será otorgada por
El importe correspondiente al año anterior fué de xxxxx €
Itinerario (Pendiente de confirmación)
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Vuelo |
Fecha | Trayecto | Salida |
Llegada |
Este itinerario puede ser modificado previa aprobación de la Entidad Organizadora y de ACCIÓ
- Coste aproximado xxxxx€ (Pendiente de confirmación)
Alojamiento
- Alojamiento y desayuno (Pendiente de confirmación)
Coste de la agenda
- Agenda país: xxxx€ (Pendiente de confirmación)
- Cuota inscripción para la empresa participante asociada: 405€ + IVA
* Nota: Se podrá tramitar una ayuda en concepto de bolsa de viaje, siempre y cuando la empresa cumpla la normativa vigente y la dotación económica de la ayuda y haya estado aprobada en los Presupuestos de la Generalitat de Cataluña de 2019. En estos momentos no se han publicado las ayudas de las misiones empresariales.
Total coste itinerario
- xxxxxxx€ (Pendiente de confirmación)
Condiciones económicas y modalidad de pago
El pago será mediante transferencia: una vez aceptada la participación. En ningún caso se facilitará la agenda de contactos si no se ha abonado el importe total del coste.
En caso de cancelación por parte de la empresa participante no será devuelto el importe del 50% abonado y en el caso de que la preparación de la agenda haya incurrido en más gastos la empresa las tendrá que asumir.
Las empresas participantes en la misión ha de salir y volver desde Cataluña.
El programa incluye:
- Agenda de contactos individualizada para cada empresa participante
- Soporte en la logística del viaje
El programa no incluye:
- Gastos de viaje y alojamiento
- Desplazamientos internos para asistir a las reuniones
- Dietas
Importante a tener en cuenta (subvención pendiente de aprobación)
De acuerdo con la normativa de ACCIÓ 2018 para cobrar la ayuda:
- Las empresas deberán presentar, una vez finalizado el viaje, la tarjeta de embarque o la confirmación electrónica de la compra del billete.
- Las empresas tienen que estar al corriente de pago con la Seguridad Social, Hacienda y ACCIÓ.
- Las empresas participantes pueden ser industriales o de servicios, siempre que se realicen en el extranjero y para no residentes. Las empresas comerciales solo podrán ser beneficiarias en aquellos casos en que asuman la tarea comercial de empresas industriales o de servicio formando parte del mismo grupo empresarial. (vinculación mínima del 25% del capital)
- Las empresas participantes en la misión han de salir y volver desde Cataluña.
De acuerdo con la normativa de ACCIÓ las empresas participantes en la misión deberán contar con una agenda de entrevistas realizada por una entidad especializada.
Inscripción
Para confirmar la participación deberá cumplimentar el formulario adjunto y hacer la transferencia del importe del coste a la c/c: ES38-0128-7613-79-0100000716
Ficha de Inscripción
Organizado por
Internacional Foment Internacional
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Detalles
Hoy en día la cultura inclusiva es ya una realidad y las organizaciones saben que las mujeres son imprescindibles en la representación de sus plantillas. Pero esta conciencia se encuentra
Detalles
Hoy en día la cultura inclusiva es ya una realidad y las organizaciones saben que las mujeres son imprescindibles en la representación de sus plantillas. Pero esta conciencia se encuentra muchas veces con que los resultados obtenidos no son los esperados. ¿Qué necesita una organización para apoyar el progreso de las mujeres? ¿Qué calidades hay que potenciar para que las mujeres puedan progresar de verdad? De la mano del estudio de Lee Hecht Harrison, conoceremos los factores decisivos para acontecer líder en una organización.
Para profundizar en las competencias que necesita una mujer para poder llegar a sus objetivos profesionales, desde Let’s Wo+*Men aportarán claves sobre como potenciar la seguridad y la confianza personal, desde una vertiente cíclica y femenina. Una visión que tantos buenos resultados ha demostrado en el mundo de la salud de la mujer y el crecimiento personal, pero poco utilizada en el coach empresarial, mentoring y otros programas de desarrollo de habilidades. Una mirada nueva que no os dejará indiferentes.
PROGRAMA
9:30h. Recepción de los asistentes y Café
9:50h. Bienvenida
Josep Sánchez Llibre, presidente de Foment del Treball
Francina Valls, presidenta de la Comisión de Igualtat de Foment del Treball
9:55h. Presentación de las ponencias
David Campos, Meeting Leader y miembro del Foro de RRHH de Foment del Treball
10:00h.Presentación de los resultados del Estudio europeo 2019 “Elevating women in leadership”
Merche Fernández, Talent Development Director de Lee Hecht Harrison
10:30h. Visión cíclica del liderazgo femenino
Marta Pitarch, CEO y Fundadora de la Asociación Let’s Wo+Men
Carla Pérez Martí, Psicóloga y Directora de programas y contenidos de Let’s Wo+Men
María Díaz Morera, Directora de Wealth Management EDM, alumna y testimonio del programa Liderazgo Cíclico de Let’s Wo+Men
Assumpta Mateu i Vilaseca, Soprano y Profesora de canto en ESMUC
11:15h. Turno de preguntas
11:30h. Clausura
PATROCINADOR:
Organizado por
Foro Recursos Humans
Foment del TreballVia Laietana, 32, 08003 Barcelona
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Sí
2 Plazas disponibles
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Hora
(Miércoles) 9:30 - 13:30
Detalles
LIDERAZGO EN SEGURIDAD Y SALUD PARA MANDOS INTERMEDIOS Jornadas técnicas Objetivo Uno de los retos actuales de la PRL es la
Detalles
LIDERAZGO EN SEGURIDAD Y SALUD PARA MANDOS INTERMEDIOS
Jornadas técnicas
Objetivo
Uno de los retos actuales de la PRL es la plena integración en los sistemas de gestión de la empresa constituyéndose como una herramienta estratégica para conseguir los objetivos de la organización.
En la jornada se analizará la influencia que tiene la forma de gestionar la seguridad y salud laboral en el grado de compromiso del equipo, así como proporcionar criterios que puedan ser aplicados en los programas de integración de la prevención con el objeto de ayudar a los mandos a mejorar sus habilidades en esta materia.
Programa
1. La estrategia de liderazgo y valores para ejercerlo.
2. Los efectos de la gestión de la seguridad y salud laboral en las actividades diarias del mando y en el cumplimiento exitoso de sus funciones y objetivos.
3. El análisis del concepto “salud laboral” y las ventajas de su gestión como agente motivador para lograr el compromiso del equipo.
4. La importancia del reconocimiento en el cambio de comportamientos de los colaboradores.
Ponente
Ana Cristina Árcega.
Consultor Nacional de Seguridad y Salud Laboral. Coordinadora Unidad de especialización en liderazgo en Fremap Mutua Colaboradora. Licenciada en Ciencias químicas. Máster en PRL.
El contenido de esta publicación es responsabilidad exclusiva de la entidad ejecutante y no refleja necesariamente la opinión de la Fundación Estatal para la Prevención de Riesgos Laborales.
Organizado por
Of. Técnica de Prevención de Riesgos Laborales
Centre de Formació Foment del TreballAvinguda de Francesc Cambó 10, Barcelona
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Sí
Quedan plazas disponibles
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Hora
(Miércoles) 9:45 - 12:45
Detalles
F-PI es un proyecto financiado por la Comisión Europea dentro del marco del H2020 con el principal objetivo de fomentar el desarrollo de inversiones privadas en materia de eficiencia energética,
Detalles
F-PI es un proyecto financiado por la Comisión Europea dentro del marco del H2020 con el principal objetivo de fomentar el desarrollo de inversiones privadas en materia de eficiencia energética, movilidad sostenible y autoconsumo. A través de las actuaciones de este proyecto se espera movilizar una inversión total de 30 millones de euros en tres años.
El representante de la Comisión Europea, Martin Eibl, explicará la visión de la Comisión en torno a las inversiones en materia de eficiencia energética y cómo la financiación pública por sí sola no es suficiente para conseguir una transición energética limpia, siendo necesaria también la financiación privada.
PROGRAMA
09.45 h. Acreditaciones
10.00 h. Bienvenida
Virginia Guinda, Vicepresidenta Foment del Treball
10.15 h. Perspectiva Europea en Financiación de Eficiencia Energética
Martin Eibl, EASME – Comisión Europea
10.30 h. Financiación Privada de Proyectos de Eficiencia Energética a través de F-PI
Presentación de caso práctico
Jesús Rubio, Manager en Deloitte
11.05 h. Financiación Privada y Eficiencia energética: Mesa Redonda
Ruperto Unzué, Socio de SUMA Capital
Jordi Solé, Manager de Operaciones en Ecrowd
Guillermo de la Sotilla, Account Manager en Greenflex
Entidad bancaria (pendiente de confirmar)
11.50 h. Coloquio
12.00 h. Inversión en Eficiencia Energética: casos de éxito
Honeywell + cliente final
Marcos Fusté Pin – ACCIONA + cliente final: LECTA
EDF FEnice + cliente final
12.40 h. Clausura
Organizado por
Foment del Treballfoment@foment.com Via Laietana 32-34
Inscríbete a la actividad
Sí
Quedan plazas disponibles
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Hora
(Miércoles) 9:30 - 13:15
Ubicación
Confederación de Asociaciones Empresariales de Baleares
Calle Aragón, 215 2º piso Palma de Mallorca
Detalles
Metolologías didácticas para la formación en PRL. Jornada PRL Objetivo La Ley de Prevención de Riesgos Laborales establece la obligación a
Detalles
Metolologías didácticas para la formación en PRL.
Jornada PRL
Objetivo
La Ley de Prevención de Riesgos Laborales establece la obligación a las empresas de impartir formación en PRL a todos sus trabajadores desde el momento de su contratación. Pero, ¿cómo conseguir que ésta sea motivadora y efectiva? Se tiene que reducir el esfuerzo que exige la asimilación de conocimientos del método de formación tradicional, introduciendo el uso de las tecnologías emergentes aplicadas a la formación.
El objetivo de esta jornada es ofrecer información sobre diversas herramientas de formación con una aproximación más pedagógica mediante métodos didácticos basados en la experiencia de la persona y el aprendizaje de adultos.
Programa
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09.30 h |
Presentación.
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09.40 h |
El aprendizaje a través del juego es posible.
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10.10 h |
Diseño de experiencias formativas memorables.
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10.40 h |
Formación activa y emocional como clave del cambio en seguridad.
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11.10 h |
Pausa-café. |
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11.30 h |
Casos de éxito.
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13.00 h |
Preguntas. |
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13.15 h |
Clausura. |
Organizado por
Of. Técnica de Prevención de Riesgos Laborales