- Diàleg a La Pedrera amb Marc Castells en un CEOTalks del Fòrum RH de Foment
- La sessió ha comptat amb el patrocini de Randstad
El Fòrum de RH de Foment del Treball ha celebrat avui un nou CEOTalks amb Marc Castells, fundador de Basetis, en una trobada en petit comitè amb directius i directives de recursos humans. La reunió ha tingut lloc a les oficines de la companyia a La Pedrera (Casa Milà), on l’obra de Gaudí conviu amb el dia a dia d’una empresa tecnològica.
En aquesta sessió, Marc Castells ha compartit com Basetis —una tecnològica que treballa des d’un model organitzatiu que posa el focus en les persones— ha implementat el model TEAL, una estructura autogestionada basada en la confiança i la responsabilitat compartida, que elimina les jerarquies tradicionals i permet que els equips prenguin decisions de forma autònoma.
Al llarg de la conversa, Castells ha dibuixat l’horitzó d’una organització identificada amb el color “teal” —un blauverd— que integra el compromís dels equips, dona una dimensió concreta a l’autogestió i defensa que, a l’empresa, cadascú hi pugui ser ell mateix, amb tot el que això implica.
Posteriorment, ha explicat el funcionament intern de Basetis i algunes qüestions que avui impacten les organitzacions, com els reptes que planteja la intel·ligència artificial o la manera d’afrontar la gestió de conflictes, on la confiança i la pràctica de preguntar per decidir tenen un paper central.
A més, s’ha posat en relleu que el paradigma TEAL es fonamenta en tres eixos: autogestió, completitud i propòsit evolutiu, i que orienta la presa de decisions mitjançant el diàleg, el consell i l’escolta del propòsit de l’organització, en lloc d’imposicions jeràrquiques.
La trobada ha conclòs com un espai de debat restringit i d’intercanvi d’experiències entre professionals de gestió de persones, en línia amb l’objectiu del Fòrum de RH de Foment de promoure sessions que afavoreixin la reflexió i l’aprenentatge compartit en l’àmbit de la gestió de persones.
La sessió, com tota l’activitat impulsada pel Fòrum RH de Foment, compte amb el patrocini de Randstad.
Sobre CEOTalks
Aquesta iniciativa vol crear entorns de diàleg per inspirar-se i créixer professionalment, afavorint converses properes entre un executiu de prestigi i un grup de directius i directives de recursos humans. En aquest format, el ponent convidat comparteix la seva visió sobre la gestió de persones i el model de negoci.
Comments are closed.