BIOGRAFIA

Deixar un món millor del que m’he trobat és el motor que em mou, el meu propòsit vital. Com no puc canviar el món sencer, concentro la meva energia a transformar l’entorn que m’envolta, apostant per un àmbit que considero essencial per a generar un canvi real: la diversitat, l’equitat i la inclusió. Crec fermament en el poder de l’efecte papallona i en com petits gestos, ben dirigits, poden desencadenar grans transformacions.

Soc advocada i fa més de 25 anys que estic dedicada a l’àmbit de les relacions laborals, una disciplina que he vist evolucionar fins a convertir-se en un pilar estratègic per a la competitivitat i sostenibilitat de les organitzacions. Vaig iniciar la meva trajectòria en UGT. He estat mediadora del Tribunal Laboral de Catalunya, on vaig treballar en la resolució de conflictes des de l’objectivitat, buscant solucions eficaces i proporcionades per a totes les parts implicades.
Més endavant, en el despatx d’advocats Garrigues, vaig brindar assessorament laboral integral a empreses nacionals i internacionals.

Actualment, com Mànager de Diversitat, Benestar i Salut i Relacions Laborals en el RACC, impuls polítiques de compliance laboral, inclusió, salut i benestar organitzacional, convençuda que les relacions laborals són molt més que normatives: són l’ànima que impulsa una cultura organitzativa centrada en les persones. En un món empresarial en constant transformació, crec que el veritable desafiament és equilibrar les demandes operatives amb un enfocament profundament humà. Quan situem el benestar del talent en el centre, no sols fidelitzem als equips: els convertim en impulsors del canvi i la innovació.